働き方改革支援ソリューション「Advanced workforce analytics solution for talent management」を共同開発―SAPジャパン、日本マイクロソフト、アビームコンサルティング

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 SAPジャパン、日本マイクロソフト、アビームコンサルティングは、SAPジャパンの人事・人財管理ソフト「SAP SuccessFactors」と、日本マイクロソフトの組織分析ソリューション「Workplace Analytics」、アビームコンサルティングの人事・組織改革に関するコンサルティングノウハウを連携させたソリューション「Advanced workforce analytics solution for talent management」を共同開発し、12月6日にアビームコンサルティングから提供を開始した。

 「Advanced workforce analytics solution for talent management」は、発信者や宛先、件名、タイムスタンプなどを含む「Microsoft 365」の電子メールやカレンダーから得られる社員の活動量を分析し、組織内の連携や時間の使い方に関する知見を得られる「Workplace Analytics」と、人事に関する業務からタレントマネジメントまでを総合的にカバーする「SAP SuccessFactors」を組み合わせることで、企業内で別々に管理されてきた情報の分析を通じて、科学的なアプローチによる人材育成や開発に関する示唆を提示し、企業全体の人材の能力底上げを支援する。

……(中略)…… あたり、Microsoft Azureと連携して、人材に関するデータの統合的な分析を可能にしていく。

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